El próximo martes proseguirá la discusión paritaria en el sector de la Fruticultura, de la que participan la Cámara que agrupa a los productores y los sindicatos del sector.
Por el momento, las diferencias son notorias entre el pedido salarial de un incremento del 45% efectuado por UATRE y la oferta del sector patronal, de una mejora del 20%.
La negociación, iniciada a mediados de diciembre, pasó a un nuevo cuarto intermedio hasta pasado mañana, en la Delegación Regional de la Secretaría de Trabajo en Roca.
Omar Figueroa, Subdelegado de la Regional de UATRE, que agrupa a 17 filiales sindicales de Río Negro y Nequén, explicó los términos en que se desarrolla la instancia paritaria.